Valérie BALLAND

Rédactrice Droit social Lefebvre Dalloz

Juriste en droit social dans la presse et l’édition juridique depuis plus de 20 ans, Valérie a rejoint Lefebvre Dalloz en 2018. Chargée de la protection sociale des indépendants et du régime agricole, elle couvre également des thèmes liés à la paie et à l’exécution du contrat de travail.

Article rédigés par l'auteur

Calcul de la part variable du salaire : l’employeur est tenu à une obligation de transparence
Droit social
Rémunération et protection sociale
Calcul de la part variable du salaire : l’employeur est tenu à une obligation de transparence
7 nov. 2023
Frais de transport domicile-travail : la prise en charge ne peut être exclue en cas d’éloignement géographique
Droit social
Rémunération et protection sociale
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23 oct. 2023
APC : veiller à la loyauté des négociations et au respect du délai pour procéder au licenciement
Droit social
Négociation collective et représentation du personnel
APC : veiller à la loyauté des négociations et au respect du délai pour procéder au licenciement
5 oct. 2023
Convention Syntec : le versement du 13e mois ne se confond pas avec la prime de vacances
Droit social
Rémunération et protection sociale
Convention Syntec : le versement du 13e mois ne se confond pas avec la prime de vacances
26 sept. 2023
Émeutes urbaines : des précisions sur l’aide exceptionnelle du CPSTI aux travailleurs indépendants
Droit social
Statuts particuliers
Émeutes urbaines : des précisions sur l’aide exceptionnelle du CPSTI aux travailleurs indépendants
28 juil. 2023
Convention collective Syntec : des précisions sur l’assiette de calcul de la prime de vacances
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Rémunération et protection sociale
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6 juil. 2023
Montant net social : un kit de communication à destination des employeurs
Droit social
Rémunération et protection sociale
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27 juin 2023
La seule remise d’un chèque au salarié ne prouve pas le paiement effectif du salaire
Droit social
Rémunération et protection sociale
La seule remise d’un chèque au salarié ne prouve pas le paiement effectif du salaire
14 juin 2023
A l’employeur de prouver que le salarié ne s’est pas tenu à sa disposition
Droit social
Contrat de travail
A l’employeur de prouver que le salarié ne s’est pas tenu à sa disposition
31 mai 2023
Le Smic horaire est porté à 11,52 € au 1er mai 2023
Droit social
Rémunération et protection sociale
Le Smic horaire est porté à 11,52 € au 1er mai 2023
28 avr. 2023
La preuve du paiement de l’indemnité compensatrice de congés payés incombe à l’employeur
Droit social
Rémunération et protection sociale
La preuve du paiement de l’indemnité compensatrice de congés payés incombe à l’employeur
24 avr. 2023
Le Smic horaire sera porté à 11,52 € au 1er mai 2023
Droit social
Rémunération et protection sociale
Le Smic horaire sera porté à 11,52 € au 1er mai 2023
18 avr. 2023
À propos de la conclusion et du périmètre de l’accord de performance collective
Droit social
Contrat de travail
À propos de la conclusion et du périmètre de l’accord de performance collective
23 mars 2023
La fusion des déclarations sociale et fiscale des non-salariés agricoles est effective
Droit social
Statuts particuliers
La fusion des déclarations sociale et fiscale des non-salariés agricoles est effective
13 mars 2023
Non-salariés agricoles : vers un calcul de la retraite de base sur les 25 ans les plus avantageux dès 2026
Droit social
Statuts particuliers
Non-salariés agricoles : vers un calcul de la retraite de base sur les 25 ans les plus avantageux dès 2026
17 févr. 2023
Rappels de salaire : le nombre de bulletins de paie rectificatifs n'est pas sans conséquences sur les droits du salarié
Droit social
Rémunération et protection sociale
Rappels de salaire : le nombre de bulletins de paie rectificatifs n'est pas sans conséquences sur les droits du salarié
12 janv. 2023
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Droit social
Statuts particuliers
Le dispositif d’exonération TO-DE est prolongé pour 3 ans
10 janv. 2023
Arrêts de travail Covid : les règles dérogatoires d’indemnisation sont prolongées en 2023
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Rémunération et protection sociale
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21 déc. 2022
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