Simulateur
17 mars 2020
Changements importants sur l’acquisition des congés payés en cas de maladie ou d'accident

Une véritable révolution jurisprudentielle : tout arrêt de travail pour maladie ou accident ouvre droit à congés, la prescription ne court pas si l’employeur est défaillant et les congés non pris avant un congé parental sont conservés. Modification du régime des congés payés : découvrez gratuitement l’analyse de notre rédaction dans Navis Social.

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Questions fréquemment posées

Quelle est la différence entre jours ouvrables et jour ouvrés ?

Les jours ouvrables sont les jours qui peuvent être légalement travaillés (hors dimanche et jours fériés). Les jours ouvrés correspondent aux jours qui correspondent à l’activité réelle de l’entreprise.

Les congés payés peuvent-ils être décomptés en jours ouvrés ?

Oui. Au lieu de 30 jours ouvrables par an, le salarié acquiert 25 jours ouvrés sur l’ensemble de la période de référence.

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